সোমবার, ২৮ সেপ্টেম্বর ২০২৬, ১১:৩৫ পূর্বাহ্ন
এইচ-১বি ভিসার মাধ্যমে বিদেশি কর্মী নিয়োগের ক্ষেত্রে যুক্তরাষ্ট্রে ব্যবসা পরিচালনাকারী বহুজাতিক কোম্পানিগুলোকে সতর্ক করেছেন দেশটির ভাইস প্রেসিডেন্ট জে ডি ভ্যান্স। মার্কিন কর্মীদের ছাঁটাই করার পর একই ধরনের পদে বিদেশি কর্মী নিয়োগের চেষ্টা করলে সংশ্লিষ্ট কোম্পানিগুলোকে যুক্তরাষ্ট্রে ব্যবসা পরিচালনায় সমস্যায় পড়তে হতে পারে বলে হুঁশিয়ারি দিয়েছেন তিনি।
রোববার সামাজিক যোগাযোগমাধ্যম এক্সে প্রকাশ করা এক ভিডিওবার্তায় ভ্যান্স বলেন, কর্মী সংকটের কথা বলে এইচ-১বি ভিসার আবেদন করা কিছু কোম্পানির কার্যক্রম খতিয়ে দেখা হচ্ছে। তাঁর ভাষ্য, কোনো কোনো প্রতিষ্ঠান ভিসার আবেদন করার অল্প সময় আগেই বিপুলসংখ্যক কর্মী ছাঁটাই করছে। এরপর আবার কর্মী সংকটের কারণ দেখিয়ে বিদেশি কর্মী নিয়োগের আবেদন করছে।
ভ্যান্স বলেন, মার্কিন কর্মীদের ছাঁটাই করার পর একই পদে বিদেশি কর্মী নিয়োগের দিকে কোনো কোম্পানির যাওয়া উচিত নয়। তাঁর মতে, এইচ-১বি কর্মসূচির উদ্দেশ্য হলো যুক্তরাষ্ট্রের অর্থনীতিতে দক্ষ জনশক্তি যুক্ত করা; মার্কিন কর্মীদের চাকরি হারানোর পর কম মজুরিতে বিদেশি কর্মী নিয়োগ করা এ কর্মসূচির লক্ষ্য নয়।
তিনি আরও সতর্ক করে বলেন, কোনো প্রতিষ্ঠান যদি এই নিয়মের অপব্যবহার করে, তাহলে যুক্তরাষ্ট্রের বাজারে ওই প্রতিষ্ঠানের ব্যবসা পরিচালনা কঠিন করে দেওয়ার মতো ব্যবস্থা নেওয়া হতে পারে।
ভ্যান্সের বক্তব্যের পেছনে রয়েছে প্রেসিডেন্ট ডোনাল্ড ট্রাম্পের সাম্প্রতিক একটি নির্বাহী আদেশ। গত ১৮ সেপ্টেম্বর স্বাক্ষর করা ওই আদেশ অনুযায়ী, কোনো কোম্পানি এইচ-১বি ভিসার আবেদন করলে তা পর্যালোচনার সময় প্রতিষ্ঠানটির কর্মী ছাঁটাইয়ের তথ্য বিবেচনায় নেওয়া হবে।
যুক্তরাষ্ট্রের শ্রম, স্বরাষ্ট্র ও পররাষ্ট্র মন্ত্রণালয় সংশ্লিষ্ট আবেদন পর্যালোচনার ক্ষেত্রে কোম্পানিগুলোর কর্মী ছাঁটাইয়ের রেকর্ডকে গুরুত্ব দেবে। ভ্যান্সের ভিডিওবার্তায় মূলত এই নতুন নীতিরই ব্যাখ্যা দেওয়া হয়েছে।
এইচ-১বি ভিসা মূলত যুক্তরাষ্ট্রের কোম্পানিগুলোকে নির্দিষ্ট দক্ষতার বিদেশি কর্মী অস্থায়ীভাবে নিয়োগের সুযোগ দেয়। বিজ্ঞান, তথ্যপ্রযুক্তি, প্রকৌশল ও ব্যবসায় প্রশাসনসহ বিভিন্ন বিশেষায়িত ক্ষেত্রে দক্ষ কর্মীদের নিয়োগে এ ভিসার ব্যবহার বেশি দেখা যায়।
২০০৪ সাল থেকে প্রচলিত বর্তমান ব্যবস্থায় প্রতিবছর সর্বোচ্চ ৮৫ হাজার বিদেশি কর্মীকে এই কর্মসূচির আওতায় যুক্তরাষ্ট্রে কাজের অনুমতি দেওয়া হয়।
মার্কিন পরিসংখ্যান বিভাগের তথ্য অনুযায়ী, অ্যামাজন, মাইক্রোসফট, মেটা, অ্যাপল ও গুগলের মতো বড় প্রযুক্তি প্রতিষ্ঠানগুলো এইচ-১বি কর্মসূচির উল্লেখযোগ্য ব্যবহারকারী। এসব প্রতিষ্ঠানে বিপুলসংখ্যক বিদেশি দক্ষ কর্মী কাজ করছেন।
এইচ-১বি কর্মসূচিতে নিবন্ধিত কোম্পানিগুলোর জন্য ভিসা-সংক্রান্ত ফিতেও বড় পরিবর্তন এসেছে। আগে প্রতিষ্ঠানগুলোকে বছরে ১ হাজার ৫০০ ডলার ফি দিতে হতো। গত বছরের সেপ্টেম্বরে সেই ফি বাড়িয়ে ১ লাখ ডলার করা হয়।
নতুন নীতিমালা ও বাড়তি ব্যয়ের পাশাপাশি কর্মী ছাঁটাইয়ের বিষয়টি ভিসা আবেদন পর্যালোচনায় যুক্ত হওয়ায় যুক্তরাষ্ট্রে বিদেশি দক্ষ কর্মী নিয়োগের প্রক্রিয়ায় কোম্পানিগুলোর ওপর বাড়তি নজরদারি তৈরি হয়েছে।
